Célia Delphin - Témoignage

Paragraphes

gestionnaire de flux

Celia Delphin

« Toujours aller de l’avant »

Comment avez-vous connu Crossject ?

« J’ai simplement répondu à une annonce de recrutement. Crossject cherchait une technicienne de laboratoire. Le poste correspondait à ma formation. J’ai un DUT de biologie appliquée avec une option biologique et biochimique.
C’était en janvier 2003 et je venais renforcer une petite équipe de deux personnes.
Je passais du labo à la chimie, de la maintenance à la commande, puis à l’inventaire. Crossject ne comptait alors qu’une grosse dizaine de collaborateurs.
Les procédures se mettaient progressivement en place et la polyvalence était de mise. Nous avions tous le sentiment d’écrire l’histoire de l’entreprise. »

 

Quelle image avez-vous de Crossject ?

« Crossject c’est un laboratoire qui cultive des valeurs. On se concentre sur la performance tout en se serrant les coudes. On baigne littéralement dans une dynamique de start-up.
Et je dois reconnaître que j’ai une certaine fierté à contribuer à mettre au point un système de soins destiné à sauver des vies, en situation d’urgence.
C’est véritablement un moteur pour avancer au quotidien, aller plus loin dans la performance, faire évoluer nos produits.
A tel point que la « famille Crossject » trouve aussi du plaisir à se rassembler à l’extérieur. Pour juste courir ensemble ou participer à des compétitions sous les couleurs de l’entreprise. »

 

Qu’apporte la pluridisciplinarité des équipes ?

« La pluridisciplinarité des équipes permet de trouver plus facilement des solutions. Chacun contribue en fonction de son métier, de son parcours et de sa réflexion. Au final, ceci constitue un pot commun dans lequel on puise pour s’enrichir et avancer collectivement et individuellement. C’est une vraie richesse.
Ainsi, en 2015, j’ai opté pour la supply chain, cette année je vais à nouveau bifurquer pour devenir approvisionneur, en charge du suivi des fournisseurs, de la logistique et de la conformité des produits. »

 

Que diriez-vous à de futurs collaborateurs ?

« Ose, persévère, innove, pour sauver simplement : la devise est parfaitement en phase avec l’esprit de Crossject. Aller de l’avant, relever des défis, se remettre en question pour progresser, ensemble.
Et ne pas oublier que si l’on se bat, au quotidien depuis des années, c’est aussi pour apporter des plus aux patients : un traitement rapide, efficace, voire même un soin vital.
Je dirais donc que pour intégrer Crossject, il faut être à la fois persévérant et ambitieux, tout en faisant preuve d’altruisme. Savoir écouter, comprendre et respecter nos clients, patients et collègues. »